HR实习生

2019.07.03 / View:0

技能要求:

人力资源,实习生

 

工作职位:

1、协助HR部门各个模块的工作推进,包括招聘、文化、组织等;

2、进行相关候选人资料的收集、分类、整理,定期追踪潜在候选人情况、沟通意向;

3、负责面试安排、接待和反馈跟踪工作,协助整理归纳招聘情况等;

 

工作要求:

1、大三, 大四在校生,人力资源、经济等专业优先,需保证实习4个月及以上,每周工作3天及以上;

2、能熟练使用word、excel、ppt等办公软件;

3、做事踏实认真,有责任心,抗压能力优秀;

4、有较强的组织、协调、沟通能力及人际交往能力;

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